Aργοπεθαίνουν έξι στις δέκα επιχειρήσεις στη Θεσσαλονίκη λόγω έλλειψης διαδοχής

Δύσκολη είναι η επόμενη ημέρα για τη βιοτεχνία στη Θεσσαλονίκη.

Σύμφωνα με στοιχεία, τα οποία προκύπτουν από το οικονομικό βαρόμετρο Μαΐου – Ιουνίου, έξι στις 10 βιοτεχνίες της Θεσσαλονίκης δεν έχουν διάδοχη κατάσταση, με τέσσερις στους 10 ιδιοκτήτες, μάλιστα, να μην έχουν προδιαγράψει την επόμενη μέρα για τις επιχειρήσεις τους.

Κατά τα ίδια στοιχεία, μία στις δύο βιοτεχνίες είναι 2ης γενιάς. Ειδικότερα, το 63% των ερωτηθέντων απάντησε στο ηλεκτρονικό ερωτηματολόγιο πως η επιχείρηση του δεν έχει διάδοχη κατάσταση, ενώ το 37% απάντησε ότι υπάρχει σχέδιο για την επόμενη ημέρα.

Παράλληλα, το 30% όσων απάντησαν πως η επιχείρηση τους δεν έχει διάδοχη κατάσταση δήλωσε πως σκέφτεται να την πουλήσει, το 32% να προχωρήσει σε παύση της λειτουργίας της, ενώ το 38% φαίνεται πως δεν έχει σχέδια για την επόμενη ημέρα, με αποτέλεσμα να δηλώνει «δεν ξέρω/δεν απαντώ». Το 51% των εν λόγω επιχειρήσεων είναι 2ης γενιάς, το 47% πρώτης και μόλις το 2% τρίτης γενιάς.

Παράγοντες δυσκολίας

Χαρακτηριστικό είναι, εξάλλου, ότι στην ερώτηση «ποιοι εκτιμάτε πώς είναι οι παράγοντες που δυσκολεύουν τη μεταβίβαση μίας επιχείρησης;» -οι συμμετέχοντες είχαν τη δυνατότητα μέχρι τριών επιλογών στις απαντήσεις- το 27,9% δήλωσε πως η συρρίκνωση του κλάδου είναι αυτή που οδηγεί τις εξελίξεις, το 16,9% η απροθυμία του διαδόχου να αναλάβει, ενώ αντίστοιχο είναι το ποσοστό όσων θεωρούν πως η έλλειψη κινήτρων από την πολιτεία για τις μεταβιβάσεις δυσκολεύει τη διαδικασία.

Το 12,7% απαντά πως το υψηλό κόστος μεταβίβασης αποτελεί ανασταλτικό παράγοντα, το 7,6% ο μαρασμός της περιοχής στην οποία βρίσκεται η επιχείρηση, το 5,1% το μέγεθος της επιχείρησης, ενώ το 13,6% απαντά «άλλο».

Την ίδια στιγμή, ως ικανοποιητική κρίνει την κατάσταση της επιχείρησης του το 39,4%, το 37,4% καλή, ενώ το 23,2% τη χαρακτηρίζει κακή. Για τους επόμενους έξι μήνες, το 50% θεωρεί πως η κατάσταση της επιχείρησης του θα παραμείνει ίδια, το 29% καλύτερη, ενώ το 21% χειρότερη. Σε σχέση, δε, με το προσωπικό που απασχολούν, το 82% απάντησε πως το επόμενο δίμηνο θα διατηρήσει το ανθρώπινο δυναμικό της επιχείρησης του, το 10% πως θα προσλάβει προσωπικό και το 8% πως θα απολύσει.