ΓΣΕΕ: Να αποσαφηνιστούν τα δικαιώματα των εργαζομένων σε περίπτωση έκτακτης ανάγκης

Την άμεση λήψη των απαραίτητων νομοθετικών μέτρων για τη σαφή ρύθμιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε περίπτωση κήρυξης κατάστασης έκτακτης ανάγκης, ζητεί η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), με επιστολή της προς το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και την Ένωση Περιφερειών Ελλάδας.

Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, η ΓΣΕΕ έχει δεχτεί σοβαρότατες καταγγελίες για παράνομη απασχόληση εργαζομένων, παρά την απαγόρευση κατά τις ημέρες της σφοδρής κακοκαιρίας, όπως και για παράνομη απασχόληση διανομέων/ταχυμεταφορέων με δίκυκλο.

Στο πλαίσιο αυτό, η Συνομοσπονδία τονίζει την ανάγκη αποσαφήνισης του περιεχομένου των μέτρων έκτακτης ανάγκης σε ό,τι αφορά στην απαγόρευση απασχόλησης και τις εξαιρέσεις της, που σχετίζονται μόνο με την αντιμετώπιση των συνεπειών της σφοδρής κακοκαιρίας και ζητεί:

1. Από την πλευρά του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, την προώθηση νομοθετικών διατάξεων:

• α) για την προσθήκη στις ημέρες υποχρεωτικής αργίας των ημερών που υποχρεωτικά εφαρμόζονται έκτακτα μέτρα ειδικής κινητοποίησης πολιτικής προστασίας, ώστε να μην χάνεται το εργατικό ημερομίσθιο, αλλά και να προσαυξάνεται σε περίπτωση επιτρεπόμενης εργασίας και
• β) για την αναγνώριση δικαιώματος άδειας ειδικού σκοπού με πλήρεις αποδοχές στους εργαζόμενους γονείς σε περίπτωση αναστολής, λόγω της κατάστασης έκτακτης ανάγκης, των εκπαιδευτικών μονάδων που φοιτούν τα παιδιά τους.

2. Από την πλευρά των περιφερειαρχών των πληττόμενων περιοχών, με τη συμβολή της Ένωσης Περιφερειών Ελλάδας, 

• την έκδοση των προβλεπόμενων από τον νόμο αποφάσεων για την κήρυξη των ημερών αυτών ειδικής κινητοποίησης πολιτικής προστασίας ως υποχρεωτικών αργιών για τους εργαζόμενους των περιοχών αυτών».