Αγορά εργασίας: Ρεκόρ στο επτάμηνο, αλλά με αρνητικό πρόσημο τον Ιούλιο

Μια αγορά εργασίας με δύο διαφορετικές όψεις αποτυπώνουν τα στοιχεία του Πληροφοριακού Συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» για τον Ιούλιο του 2026, τα οποία δημοσιοποιήθηκαν με μεγάλη καθυτέρηση, την Τρίτη 8 Σεπτμεβρίου. Από τη μία πλευρά, ο συγκεκριμένος μήνας ο Ιούλιος έκλεισε με αρνητικό ισοζύγιο προσλήψεων και αποχωρήσεων. Από την άλλη, η συνολική εικόνα του πρώτου επταμήνου παραμένει ιδιαίτερα ισχυρή, καθώς το καθαρό ισοζύγιο δημιουργίας θέσεων εργασίας έφθασε τις 323.136 θέσεις, καταγράφοντας, σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας, την υψηλότερη επίδοση πρώτου επταμήνου από το 2001 μέχρι σήμερα.

Ειδικότερα, τον Ιούλιο του 2026 καταγράφηκαν 284.390 προσλήψεις έναντι 298.185 αποχωρήσεων, με αποτέλεσμα το ισοζύγιο να διαμορφωθεί στις -13.795 θέσεις εργασίας. Από το σύνολο των αποχωρήσεων, οι 100.498 ήταν οικειοθελείς, ενώ 197.687 αφορούσαν καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου και λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου.

Παρά το αρνητικό πρόσημο, η επίδοση είναι βελτιωμένη σε σχέση με τον Ιούλιο του 2025. Τον αντίστοιχο περσινό μήνα το ισοζύγιο είχε διαμορφωθεί στις -20.729 θέσεις, γεγονός που σημαίνει ότι τον Ιούλιο του 2026 η καθαρή εικόνα της απασχόλησης ήταν καλύτερη κατά 6.934 θέσεις εργασίας.

Η κάμψη του Ιουλίου έρχεται, πάντως, έπειτα από μήνες ιδιαίτερα ισχυρής δημιουργίας θέσεων. Οι καθαρές ροές το 2026 ήταν -18.744 θέσεις τον Ιανουάριο, +17.211 τον Φεβρουάριο, +56.437 τον Μάρτιο, +145.209 τον Απρίλιο, +132.730 τον Μάιο, +4.088 τον Ιούνιο και -13.795 τον Ιούλιο. Η πορεία αυτή δείχνει πόσο καθοριστική ήταν η περίοδος της άνοιξης για τη συνολική επίδοση του επταμήνου.

Στις 323.136 οι νέες θέσεις στο επτάμηνο

Από τον Ιανουάριο έως τον Ιούλιο του 2026 καταγράφηκαν 1.994.155 προσλήψεις και 1.671.019 αποχωρήσεις, με αποτέλεσμα θετικό ισοζύγιο 323.136 θέσεων εργασίας. Το αντίστοιχο ισοζύγιο του 2025 ήταν 319.843 θέσεις, δηλαδή το 2026 καταγράφονται επιπλέον 3.293 καθαρές θέσεις.

Τα στοιχεία του «ΕΡΓΑΝΗ» και της ΔΥΠΑ δείχνουν ότι οι 323.136 καθαρές θέσεις του Ιανουαρίου-Ιουλίου 2026 αποτελούν την υψηλότερη επίδοση της περιόδου 2001–2026, ξεπερνώντας τις 319.843 θέσεις του 2025 και τις 304.229 του 2024.

Μία στις δύο νέες προσλήψεις είναι πλήρους απασχόλησης

Τον Ιούλιο, από τις 284.390 προσλήψεις, οι 137.487 αφορούσαν πλήρη απασχόληση, οι 115.359 μερική απασχόληση και οι 31.544 εκ περιτροπής εργασία. Με βάση τα συγκεκριμένα μεγέθη, η πλήρης απασχόληση αντιστοιχεί περίπου στο 48,3% των προσλήψεων του μήνα, η μερική στο 40,6% και η εκ περιτροπής στο 11,1%.

Στο σύνολο του επταμήνου, πάντως, η εικόνα είναι πιο ευνοϊκή για την πλήρη απασχόληση: από τις 1.994.155 προσλήψεις, οι 1.101.218 ήταν πλήρους απασχόλησης, οι 705.188 μερικής και οι 187.749 εκ περιτροπής. Έτσι, περίπου το 55,2% των νέων συμβάσεων στο επτάμηνο αφορούσε πλήρη εργασία.

Μεγάλη διαφοροποίηση ανάμεσα σε άνδρες και γυναίκες

Στους άνδρες καταγράφηκαν 169.431 προσλήψεις και 160.966 αποχωρήσεις, με αποτέλεσμα θετικό ισοζύγιο +8.465 θέσεων. Στις γυναίκες, αντίθετα, οι προσλήψεις περιορίστηκαν στις 114.959, ενώ οι αποχωρήσεις ανήλθαν στις 137.219, οδηγώντας σε αρνητικό ισοζύγιο -22.260 θέσεων εργασίας. Η απόκλιση αυτή είναι χαρακτηριστική της διαφορετικής σύνθεσης και εποχικότητας της απασχόλησης μεταξύ των δύο φύλων και αποτελεί ένα από τα σημεία που ξεχωρίζουν στην εικόνα του μήνα.

Οι νέοι 15–24 ετών κρατούν θετικό το ισοζύγιο

Η ηλικιακή κατηγορία 15-24 ετών εμφάνισε με διαφορά το ισχυρότερο θετικό ισοζύγιο, με 94.917 προσλήψεις και 64.354 αποχωρήσεις, δηλαδή +30.563 θέσεις εργασίας. Αντίθετα, όλες οι υπόλοιπες ηλικιακές ομάδες παρουσίασαν αρνητικό αποτέλεσμα: -3.598 θέσεις στις ηλικίες 25–29 ετών, -16.018 στις ηλικίες 30–44, -23.317 στις ηλικίες 45–64 και -1.425 στους εργαζόμενους άνω των 64 ετών.

Τουρισμός και εστίαση στην πρώτη γραμμή

Η εποχικότητα αποτυπώνεται ακόμη πιο καθαρά όταν εξετάζονται οι κλάδοι της οικονομίας. Οι δραστηριότητες υπηρεσιών εστίασης κατέγραψαν 86.522 προσλήψεις και καθαρό θετικό ισοζύγιο +19.226 θέσεων, ενώ τα καταλύματα εμφάνισαν επίσης ισχυρό θετικό ισοζύγιο +7.769 θέσεων. Ακολουθούν το λιανικό εμπόριο με +5.337 θέσεις, η βιομηχανία τροφίμων με +4.219 και οι δραστηριότητες αποθήκευσης και υποστήριξης των μεταφορών με +1.060 θέσεις.
Στον αντίποδα, η εκπαίδευση εμφανίζει το μεγαλύτερο αρνητικό ισοζύγιο, με -25.694 θέσεις, γεγονός που συνδέεται χρονικά με τη λήξη της εκπαιδευτικής περιόδου. Ακολουθούν η δημόσια διοίκηση και άμυνα με -12.847 θέσεις, η κοινωνική μέριμνα χωρίς παροχή καταλύματος με -4.527, οι αθλητικές και ψυχαγωγικές δραστηριότητες με -4.524 και οι δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας με -3.180 θέσεις.

Τα επαγγέλματα με τη μεγαλύτερη ζήτηση

Στην κορυφή βρίσκονται οι σερβιτόροι, τραπεζοκόμοι και μπάρμαν, με θετικό ισοζύγιο 15.326 θέσεων εργασίας. Ακολουθούν οι πωλητές και ταμίες με +6.484, οι χειριστές μηχανημάτων συσκευασίας και επεξεργασίας τροφίμων και γεωργικών ειδών με +2.616, οι μάγειροι και ψήστες με +2.549 και επαγγέλματα μουσικής και ψυχαγωγίας με +2.375 θέσεις.

Θετικά ισοζύγια παρουσιάζουν επίσης οι λαντζέρηδες, οι εργαζόμενοι στην υποδοχή ξενοδοχείων και οι ρεσεψιονίστ, οι καμαριέρες και οι εργαζόμενοι στην καθαριότητα, επιβεβαιώνοντας τον καθοριστικό ρόλο του τουριστικού και επισιτιστικού κλάδου στη δημιουργία θέσεων κατά τη θερινή περίοδο.

Η Αττική «βαραίνει» το συνολικό αποτέλεσμα

Το Νότιο Αιγαίο εμφάνισε το υψηλότερο θετικό ισοζύγιο μεταξύ των περιφερειών, με +8.219 θέσεις εργασίας. Ακολουθούν η Κρήτη με +4.008, τα Ιόνια Νησιά με +3.703, η Πελοπόννησος με +2.601 και η Στερεά Ελλάδα με +1.897.

Στον αντίποδα βρίσκεται η Αττική, όπου οι 98.107 προσλήψεις ήταν σημαντικά λιγότερες από τις 132.909 αποχωρήσεις, με αποτέλεσμα αρνητικό ισοζύγιο -34.802 θέσεων. Αρνητική ήταν επίσης η εικόνα στην Κεντρική Μακεδονία (-1.310), στη Δυτική Μακεδονία (-749) και στη Δυτική Ελλάδα (-594).